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Office du juge en cas d'irrégularité dans le déroulement d’une procédure disciplinaire

Jurisprudence

Lorsqu’une irrégularité est constatée dans le déroulement d’une procédure disciplinaire, les juges doivent rechercher si cette irrégularité a eu un impact sur les droits de défense du salarié ou si elle a pu influencer la décision finale de l’employeur....

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