Banques : la représentation des femmes au sein des conseils s'est progressivement améliorée, mais des déséquilibres subsistent

L'Autorité bancaire européenne (ABE ou EBA) a publié son rapport sur les pratiques en matière de diversité et l'écart de rémunération entre les hommes et les femmes au niveau de l'organe de direction. Parmi les principaux faits saillants, il ressort de ce rapport que : - déjà 27,75 % des mandats d'administrateurs non exécutifs sont occupés par des femmes ; - seuls 18,05 % des directeurs exécutifs sont des femmes ; - l'équilibre entre les sexes en Europe du Nord et de l'Est est généralement meilleur que dans d'autres parties de l'UE ; - 27,05 % des établissements n'ont toujours pas la politique de diversité obligatoire ; - il existe une corrélation positive claire entre l'équilibre entre les sexes et le retour sur fonds propres (RoE) ; -...