Présomption de démission en cas d’abandon de poste volontaire du salarié : diffusion d’un « questions-réponses »
[19.04.2023]
L’article L. 1237-1-1 du Code du travail prévoit désormais que le salarié qui a abandonné volontairement son poste et ne reprend pas le travail après avoir été mis en demeure de le faire, est présumé démissionnaire. Cette mise en demeure pouvant se faire par lettre recommandée ou lettre remise en main propre contre...
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