Présomption de démission en cas d'abandon de poste du salarié : nouveau recours intenté contre le décret

Après Force ouvrière (FO), c’est au tour de la CGT, de la FSU et de Solidaires d’annoncer dans un communiqué commun avoir attaqué conjointement devant le Conseil d’État le décret du 17 avril dernier mettant en œuvre la présomption de démission en cas d'abandon de poste du salarié. En application de ce texte, désormais, tout salarié abandonnant son poste peut être considéré comme démissionnaire, le privant donc d’indemnités...